[스크랩] 성공하는 사람들의 7가지 습관(스티븐코비)

[나의 애독서]성공하는 사람들의 7가지 습관

윤영표 인천공항공사 운영본부장

• 요즘 기업이나 개인들은 미래의 예상되는 변화를 분석하고 이를 대비하기 위해 인터넷의 바다를 헤엄치며 정보를 수집한다. 또 사람들을 만나 새로운 가치를 생산하고 혁신에 열중한다.
  
  ‘과연 미래는 어떻게 될 것인가.’
  
  미래란 화두를 놓고 ‘무엇을, 어떻게 할 것인가’를 떠올리며 매일 아침 고민한 적이 한두 번이 아니었다. 올해 상반기 내내 인천공항 2단계 그랜드 오픈에 매달리며 심신이 지칠 대로 지친 가운데서도 이러한 물음은 계속됐다.
  
  일상을 벗어나기 위한 몸부림처럼 느껴졌다. 문득 원점으로 돌아와 ‘왜’라는 질문을 던졌다. 그랬더니 해답 대신 혼돈만 가중됐다.
  
  이런 가운데 얼마 전 지인에게서 선물로 받은 한 권의 책이 혼돈의 늪에서 나를 건져내게 했다. 스티븐 코비의 ‘성공하는 사람들의 7가지 습관’(김경섭 옮김, 김영사)이었다.
  
  무릇 책은 마음을 모아 행간의 의미를 생각하며 읽어야 제 맛이다. 하지만 바쁜 일상으로 책상머리에 앉아 장시간 책장을 넘기기란 불가능했다. 자연히 10∼20분씩 틈나는 대로 꺼내볼 수밖에 없었다. 내용을 얼기설기 엮는 수준의 글읽기에 그쳤음을 시인한다.
  
  그럼에도 책에 기술된 내용들은 보석처럼 반짝이며, 미래에 대한 나의 암울한 상념들을 걷어내기에 충분했다.
  
  ‘성공하는 사람들의 7가지 습관’은 책 제목 탓에 얼핏 보면 사회 각 분야에서 최고가 되거나, 또는 훌륭한 사업가가 되고자 하는 사람들을 위한 일종의 ‘성공지침서’로 간주할 수 있다.
  
  저자는 이 책에서 성공이란 자기 자신만의 성공이 아닌 자신을 포함한 가족, 친구, 동료, 소속 집단의 구성원 모두의 성공적인 삶을 말하고 있다.
  
  그러면서 타인에 대한 관심과 배려가 자신의 습관이 되도록 해야 한다고 강조한다. 개인의 출세나 사회적 성공과는 다소 동떨어져 있다.
  
  저자는 또 우리의 외적 성격은 사람들에게 먼저 보이는 부분이라고 단정지은 뒤 이미지를 창출하는 것은 우리가 성공하는 데 다소간의 영향을 미치기는 하지만 지속적인 효과의 원천은 아니라고 밝히고 있다. 그리고는 지속적인 효과성의 원천은 견고한 내적 성품이라고 강조한다.
  
  책에서 제시하는 7가지 습관은 개인생활과 직업생활에서 적용할 수 있는 기본원칙으로, 개개인의 패러다임을 이러한 내적 성품 효과성 원칙에 맞춘다면 잠재역량과 능력을 키울 뿐만 아니라 인생을 더욱 풍요롭고 만족스럽게 할 수 있다고 일관되게 주장한다.
  
  또한 이러한 인생의 성공은 자아 정체성의 확인에서 출발해 ‘우리’라는 공동체적 가치관의 중요성에 따라 이해당사자 간 타협이나 절충보다 상호 협조적인 승(勝)을 위한 제3의 대안을 찾아내고 관계 개선에 기여함으로써 집단의 응집력을 증대시키는 데 있다고 설파했다.
  
  나 역시 인생의 풍요로움은 타인에 대한 따뜻한 관심과 배려를 바탕으로 사회에 공헌하고 헌신하는 삶에서 꽃필 수 있다고 생각한다. 여기에 개인적으로 신나고 의미 있는 일들을 수행할 때 인생의 풍요로움은 배가될 것이다.
  
  급변하는 환경과 개인이 우선시되는 사회 풍조 속에서 우리 모두의 승리를 주장하는 이 책의 가치는 남다르다. 바쁜 일상에서 벗어나 새로운 생활의 활력이 필요할 때 일독을 권한다.
  
  윤영표 인천공항공사 운영본부장
• 기사입력 2008.06.20 (금) 22:25, 최종수정 2008.06.20 (금) 22:28

• => 진정한 성공은 자기 자신만의 성공이 아니라 자신을 포함한 가족, 친구, 동료, 소속 집단의 구성원 모두의 성공적인 삶이라는 말이 감동적입니다.
• 실제로 앞세상의 성공은 서로가 서로에게 도움이 되는 그런 구조가 아닐까 합니다.
• 소비에 대한 예를 들어봐도 판매자 뿐만이 아니라 소비자도 유통업자도 생산자도 서로 이익을 공유할수있는 시스템이 큰 흐름이 될거라 봅니다.
• 시대의 흐름을 읽는 것이 참으로 중요하다 할수있습니다.

출처 : 애드캐시 재테크로 부자되기

글쓴이 : 우전도생 원글보기

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